2020年,退休年龄政策解读
2020年一場突如其來的新冠疫情,讓很多人提前感受到了類似養老的生活,不少職工都表示,突然覺得上班是一件幸福的事情,所以有部分網友表示,還好國家要延遲退休了,不然還真要為自己50歲的日子堪憂了,那么下面我們來看看2020年退休年齡政策。
有關延遲退休并不是一個新的話題,幾年前人社部就提出了延遲退休的建議,因為我國人口老齡化趨勢嚴重,如果繼續按照現行的法定退休年齡退休,那么未來可能會出現勞動力不足的情況,并且國家的財政支出壓力也會變大,為了從根本改善這一現象,人社保建議延遲退休。
但這項政策到目前并未實施下來,對此人社部表示,延遲退休關系到群眾的切身利益,由于現在對于延遲退休還存在不同看法,所以國家會深入研討后才會出臺漸進式的延遲退休方案。網上有很多消息稱,2020年我國將出臺延遲退休政策,這個消息并不是空穴來風,因為2017年,人社部在“十三五規劃綱要”中就提出,預計在2016年-2020年出臺延遲退休的具體方案,如果按照當時的要求,那么今年則是出臺方案的最后時期。
不過到目前為止,我國還未發布任何有關延遲退休的方案,所以我國的法定退休年齡并沒有發生變化,2020年我國法定退休年齡如下:
1、男性退休年齡為60歲,女性退休年齡為50歲,女干部退休年齡為55周歲;
2、如果是從事高溫、井下、低溫等特別繁重體力工作的,或者是從事其他有害身體健康工作的人員,男性年滿55周歲,女性年滿45周歲,且連續工作年限滿10年的,可以提前辦理退休手續;
3、如果勞動者完全喪失勞動能力,由醫院開具證明,經勞動委員會鑒定,男性年滿50周歲,女性年滿45周歲,并且連續工作年限滿10年的,可以提前辦理退休手續。
關于延遲退休,我國人社部已經明確表示延遲退休是必然趨勢,也就是說延遲退休政策遲早會下來,只不過現在國家對延遲退休的方案還在研討中,具體何時出臺政策,還請關注官方公告。
總結
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