CMMI5级组织如何设定年度目标
生活随笔
收集整理的這篇文章主要介紹了
CMMI5级组织如何设定年度目标
小編覺得挺不錯的,現在分享給大家,幫大家做個參考.
CMMI5級組織如何設定年度目標
作法1:
明年繼續保持在CMMI5級高成熟度
評語:騙誰呢?
作法2:
在今年的基礎上,生產率提升10%,缺陷密度下降10%
評語:這叫人有多大膽,地有多大產。
作法3:
?1根據商業目標,確認反映商業目標的指標,一般是總體性質的。
?2對每一種(類型)指標修正或建立 過程績效模型。
?3預計明年改進,對模型中參數的影響,將影響后的參數代入模型,得到具體的商業目標,一般是一個數值范圍表示,帶上置信度。
?4向領導請示,領導如果同意,OK. 如果領導不同意,重復3~4
評語:這樣才行
作法1:
明年繼續保持在CMMI5級高成熟度
評語:騙誰呢?
作法2:
在今年的基礎上,生產率提升10%,缺陷密度下降10%
評語:這叫人有多大膽,地有多大產。
作法3:
?1根據商業目標,確認反映商業目標的指標,一般是總體性質的。
?2對每一種(類型)指標修正或建立 過程績效模型。
?3預計明年改進,對模型中參數的影響,將影響后的參數代入模型,得到具體的商業目標,一般是一個數值范圍表示,帶上置信度。
?4向領導請示,領導如果同意,OK. 如果領導不同意,重復3~4
評語:這樣才行
總結
以上是生活随笔為你收集整理的CMMI5级组织如何设定年度目标的全部內容,希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。
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