产品经理职业发展前景的剖析
本篇文章主要回答粉絲后臺提問:產(chǎn)品經(jīng)理的發(fā)展前景怎么樣,有沒有必要在做產(chǎn)品經(jīng)理。
日期:2021年8月16日
作者:任聰聰
一、每一個職業(yè)都是伴隨著行業(yè)需求增多而增多!
每一個職業(yè)都是跟隨者所在行業(yè)變化而變化的,近幾年產(chǎn)品經(jīng)理確實發(fā)展迅猛,這也是國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的原因。從長期看,長遠思考。未來的企業(yè)對產(chǎn)品經(jīng)理的運營能力是更加看中的。
為什么要這么說呢?15-19年是互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展最快的幾年,這幾年很多初創(chuàng)公司都是互聯(lián)網(wǎng)公司,更多的是需要能夠從0-1的產(chǎn)品經(jīng)理,同時對產(chǎn)品經(jīng)理的需求也是最高的。
所以這幾年無論是程序員還是產(chǎn)品經(jīng)理,都是非常熱門的職業(yè),潮水褪去,隨著互聯(lián)網(wǎng)反壟斷法的到來,未來的市場行情,并不會像之前那樣好。
而現(xiàn)如今的21年,產(chǎn)品經(jīng)理的職業(yè)已經(jīng)內(nèi)卷的厲害,思考未來發(fā)展,伴隨著互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)對知識更新的速度,老人肯定會在年輕人的滾滾潮流下慢慢的被淘汰,優(yōu)秀的做到管理崗是很普遍的事情。
在內(nèi)卷環(huán)境下,人們?yōu)榱藫碛懈偁幜粩嗟奶嵘约?#xff0c;這導(dǎo)致提升也是微乎其微,等同于沒有進步。所以從我的角度來講,互聯(lián)網(wǎng)方向的產(chǎn)品經(jīng)理,不太適合小白。
相對比制造業(yè)、金融業(yè)等行業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)理可以嘗試一下,原因是此類行業(yè)屬于經(jīng)驗可積累的行業(yè)?;ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)的經(jīng)驗屬于內(nèi)卷下的無效積累。
二、產(chǎn)品經(jīng)理的發(fā)展路線
雖然很多人說,從助理到經(jīng)理,再到總監(jiān)和產(chǎn)品合伙人,或者自己創(chuàng)業(yè),這是很多博主也是本人所喜歡說的產(chǎn)品經(jīng)理的發(fā)展路線。
故此在此路線里,需要思考的問題是,如何做到這一點,很多時候任何一件事情,只會是沙漏一樣,篩選掉沒用的,留下好的繼續(xù)篩選,社會就是這樣。只會讓很少的人能夠做到這一點。
所以,我們一起努力,一起內(nèi)卷?可能會有人說,內(nèi)卷只是沒有能力人的借口,但是嚴重內(nèi)卷下,受益的永遠是資本和企業(yè)不是我們打工人。
此外,產(chǎn)品經(jīng)理確實可以拿到年薪百萬,但這也僅僅是行業(yè)中做成熱門產(chǎn)品的一類人,對于大部分人來講,是很難的。并不是任何一個人都可以做到的,這樣的目標(biāo)不太現(xiàn)實。
符合普通人的基本上是做到小公司的產(chǎn)品總監(jiān)、部門經(jīng)理就差不多了,大公司想進,能進入的概率并不是很高,很多人都瞄準(zhǔn)著大公司,為此也是準(zhǔn)備了很久。
三、那么還有沒有必要做產(chǎn)品經(jīng)理呢?
有必要做產(chǎn)品經(jīng)理,但是要擇選不內(nèi)卷的行業(yè),去做非互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)理會比較合適。另外如果有一件事,被媒體或者各大平臺,鋪天蓋地的宣傳,平時都能看到的培訓(xùn)廣告、職業(yè),這種的就沒必要去花錢學(xué)習(xí)了。被人廣為人知的、從業(yè)的職業(yè),只會是就業(yè)競爭極大。
學(xué)會逆向思維,判斷和觀察出人群沒有發(fā)現(xiàn)的行業(yè)職業(yè),是避免內(nèi)卷和走上求職easy之路的法寶。
總結(jié)
以上是生活随笔為你收集整理的产品经理职业发展前景的剖析的全部內(nèi)容,希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。
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