任何發生關系的甲方和乙方都是相對而言的。委托方，通俗的說掏錢的那一方都能稱之為甲方。建筑行業圈內的各個主體的間大致是一種層級傳遞的關系。

至于誰更好，完全取決于你個人的具體情況和各個主體的情況匹配度以及職業規劃的路線發展匹配后再做決定，下面簡單分析一下各主體間微妙關系，僅供參考：

1、項目建設方(項目的起點發起人)：把各類資源整合一起進行工程管理協調，加以資金的運做，滿足自己的建設需要(如自建廠房、辦公樓等)或者商業贏利需要(如地產開發)，實質就是整個項目的掏錢老大，后面所有的各專業供方都圍繞他們的意愿、資金調配進行各自的螺絲釘功能。

做為項目起點的發起人和掏錢的老大，如果入職成為甲方，要的就是很強的綜合協調管理能力，專業技術能力更偏于萬精油，大一點的公司可能一個蘿卜一個坑，專業劃分更細致，大多一般的公司對你個人的綜合協調以及溝通能力的要求更為高。

如果你是小白進入，成為一個老手的話，需要經過一個摸爬滾打的過程，應付各方面的利益平衡加之以德服人的專業說服力，將是你工作的主旋律，才能工作的比較開。

2、配套供方(圍繞項目建設并完成運營的上下游供應鏈)：這個群體就比較龐大了(設計、總包分包各專業工程施工、咨詢服務、建筑材料等等)，相對于項目來說屬于各自為政的螺絲釘，每個單獨的個體，他們自己由有自己的一層內在甲乙關系的存在。

比如：施工總包，他和他下游的勞務隊伍或專業班組也是甲乙間的經濟關系，對內他們是各自承擔自己的職責，對外他們是利益共同體出了問題共同承擔連帶責任。

做為項目的上下游配套供方，每一個節點都是項目建設的細分領域，實質對于職場新人來說，對打基礎的好地方，雖然過程艱苦，但是打實的基礎是對你后續的職業發展有不可限量的推進作用。

通過一定時間的技術磨練后，你再轉戰到甲方(開發商或建設發起人)，面對各類形形色色的合作資源，扎實的專業基礎+社會的閱歷，周旋或協調完全不在話下，偷奸耍滑都被你一眼識破！

總結

以上是生活随笔為你收集整理的开发做甲方还是乙方_建筑行业的职场小白求职时是选择做甲方还是乙方?的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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