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整理不易，謝謝配合！！！

前言

提到夢(mèng)想中的大廠(chǎng)，我們會(huì)想到些哪家？

大廠(chǎng)梯隊(duì)

在我們所熟知的大廠(chǎng)中，我們對(duì)其公司的大數(shù)據(jù)技術(shù)有多少了解，總體梯隊(duì)你曉得嗎？大致，僅供參考，分為兩個(gè)梯隊(duì)

大廠(chǎng)招聘特點(diǎn)歸納

這些也就是我們面試大廠(chǎng)需要做的！！！

關(guān)于自我介紹

大大方方的聊,放松
體現(xiàn)優(yōu)勢(shì),避免劣勢(shì)
思維邏輯清晰,表達(dá)流暢
不說(shuō)前東家或者自己的壞話(huà)

關(guān)于技術(shù)

這里列了一個(gè)圖示;

當(dāng)然雖然是面試大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)，但是軟件開(kāi)發(fā)需要了解的知識(shí)也是很有必要的！
特別是以下幾點(diǎn)：

所有技術(shù)逃不過(guò)一個(gè)詞——新技術(shù)，所以特別針對(duì)這些技術(shù)前沿的公司，更顯得尤為重要！！！

所以大家看看這些新技術(shù)，都了解多少呢？

關(guān)于項(xiàng)目

項(xiàng)目中遇到的問(wèn)題,怎么解決的?
?項(xiàng)目中遇到過(guò)哪些坑
?你項(xiàng)目的亮點(diǎn)
?常見(jiàn)業(yè)務(wù)難題的解決和優(yōu)化，層層遞進(jìn)(頭條追求做到極致)
?工作中有什么 指標(biāo)很難的，怎么實(shí)現(xiàn)的

項(xiàng)目細(xì)節(jié)(集群規(guī)模、數(shù)據(jù)量、指標(biāo)、具體實(shí)現(xiàn)等)
?集群規(guī)模
?問(wèn)我一天的數(shù)據(jù)量有多大
?實(shí)時(shí)當(dāng)天日活怎么累加
?問(wèn)我Azkaban-天調(diào)度多少個(gè)任務(wù)
?哪個(gè)商品賣(mài)的好?每天賣(mài)多少?

特別對(duì)于數(shù)倉(cāng)項(xiàng)目：

推薦大致項(xiàng)目圖示

關(guān)于筆試

手寫(xiě)代碼
?手寫(xiě) MapReduce的WordCount
?手寫(xiě)Spark WordCount

手寫(xiě)設(shè)計(jì)模式
?雙端檢測(cè)單例、工廠(chǎng)、代理、裝飾模式

手寫(xiě)算法
?詳見(jiàn)算法部分

手寫(xiě)場(chǎng)景
?詳見(jiàn)場(chǎng)景部分

關(guān)于算法

數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)必考，手寫(xiě)代碼，每一面都會(huì)考。(今日頭條)
?用IDEA寫(xiě)快速排序
?單向鏈表反轉(zhuǎn)
?快排的時(shí)間空間復(fù)雜度?快排原理? 手寫(xiě)二分查找
?手寫(xiě)歸并排序
?字符串反轉(zhuǎn)
?二叉樹(shù)的前中后序遍歷?
?冒泡的時(shí)間空間復(fù)雜度?原理
?鏈表轉(zhuǎn)置/二叉樹(shù)轉(zhuǎn)置
?實(shí)現(xiàn)堆棧Push Pop Min復(fù)雜度0 (1)

推薦：

L eetCode
多刷Leetcode，題都是有套路的( 今日頭條大
?兩數(shù)之和
?最長(zhǎng)回文子串
?爬樓梯
?有效的括號(hào)
?翻轉(zhuǎn)二叉樹(shù)
?數(shù)組中的第K個(gè)最大元素
?反轉(zhuǎn)鏈表.
?實(shí)現(xiàn)Trie (前綴樹(shù))
? LRU緩存機(jī)制
?編輯距離

關(guān)于場(chǎng)景

?寫(xiě)一個(gè)SQL將每個(gè)月的Top3取出來(lái)我用了三個(gè)子查詢(xún)做出來(lái)不行
?最近七天連續(xù)三天活躍用戶(hù)怎么實(shí)現(xiàn)的?手寫(xiě)-一個(gè)各區(qū)域Top10商品統(tǒng)計(jì)程序?
?三個(gè)字段，timestamp, user_ jid, product jid, 讓求pv最大的商品，寫(xiě)了之后又叫
用Scala代碼寫(xiě)- -遍， 然后又問(wèn)，假如說(shuō)只讓你求pv數(shù)大于100的Top3呢，代碼
又怎么寫(xiě)
?有一個(gè)分區(qū)表，表名T,字段qq，age， 按天分區(qū)，讓寫(xiě)出創(chuàng)建表的語(yǔ)句

關(guān)于學(xué)習(xí)習(xí)慣部分

看書(shū)
Hadoop專(zhuān)家、圖解Spark、
Spark Streaming實(shí)時(shí)流式大數(shù)據(jù)處理實(shí)戰(zhàn)、
基于Apache Flink的流處理、
Flink原理實(shí)戰(zhàn)與性能優(yōu)化等

看博客、寫(xiě)博客
CSDN、博客園、簡(jiǎn)書(shū)等

看官網(wǎng)、GitHub
Apache官網(wǎng)/GitHub

研究新技術(shù)
?Flink、 Atlas、 Griffin、 Kylin、 ClickHouse等

看喬治大哥博客

關(guān)于提問(wèn)面試官

面試官:您還有什么想問(wèn)我的嗎?
?這是體現(xiàn)個(gè)人眼界和層次的問(wèn)題
?參考答案
V公司希望我入職后的3-6個(gè)月內(nèi)，給公司解決什么樣的問(wèn)題
V以你現(xiàn)在對(duì)我的了解，您覺(jué)得我需要多長(zhǎng)時(shí)間融入公司?

關(guān)于HR

你的優(yōu)點(diǎn)是什么?
?大膽的說(shuō)出自己各個(gè)方面的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)
你的缺點(diǎn)是什么?
?不要談自己真實(shí)問(wèn)題;用“缺點(diǎn)”襯托自己的優(yōu)點(diǎn)

你的離職原因是什么?
?不說(shuō)前東家壞話(huà)，哪怕被傷過(guò)
?不要說(shuō)因?yàn)榧影嗵?br /> ?不要說(shuō)超過(guò)1個(gè)以上的原因

關(guān)于薪資

您對(duì)薪資的期望是多少?
?非終面不深談薪資，只說(shuō)區(qū)間，不說(shuō)具體數(shù)字
?底線(xiàn)是不低于當(dāng)前薪資
?非要具體數(shù)字，區(qū)間取中間值，或者當(dāng)前薪資的+20%
?注意:和HR接觸不要激動(dòng)。會(huì)影響最終薪資。

內(nèi)容摘自海哥視頻ppt。

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總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的你的“大厂梦”不是梦，你离大厂仅差我这篇博客！！！【吐血推荐】的全部?jī)?nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問(wèn)題。

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